Let us explain

Maintenance Engineer – Dranken
Netherlands
Electrical Engineer
Permanent
Samenvatting:
– Onderhoudstechnicus gezocht voor technisch hoogwaardige fabriek voor dranken
– Werken bij een van de meest prestigieuze werkgevers van Nederland
– Minimaal 3 jaar werkervaring in onderhoud binnen vergelijkbaar bedrijf
– Salaris tussen de €3000 en €4250 per maand
Omschrijving:
Het gaat om een Electrical & Instrumentatie positie, waarbij je verantwoordelijk bent voor een soepel verloop van het productieproces. Je bent de schakel bij complexe technische storingen, draagt bij aan verbeteringen aan de installaties en levert een bijdrage aan het onderhoudsplan. Het gaat om een dagdienst functie, waarbij je samen met je collega's een tevens een 24 uurs oproepdienst afwisselt (1 keer in de 5 á 6 weken oproepbaar s'nachts). Je kalibreert de systemen, zorgt voor de bedrading, drukmeters en leest de bediening uit.
Organisatieprofiel:
Onze opdrachtgever is een van de grootste bier- en dranken producent ter wereld. Dit bedrijf hecht waarde aan inbreng van de medewerkers en het ontwikkelen van je talent. Je standplaats wordt de grootste brouwerij van Europa, waar je werkt voor drankmerken zoals Brand, Royal Club, Sourcy, Jillz, Heineken en Crystal Clear.
Eisen:
– MBO diploma, bijv: Meet & regeltechniek WEB 4 of MTS-E
– Minimaal 3 jaar ervaring met onderhoud en besturingstechniek in een productieomgeving/procesindustrie
– Je bent in staat PLC's uit te lezen (Siemens S5 en S7 en Allen Bradley)
– Bij voorkeur ben je gespecialiseerd op gebied van instrumentatie
– Je bent vindingrijk en kunt onder hoge druk gestructureerd verstoringen verhelpen en de rest van het team duidelijk informeren
Voorwaarden:
– Salaris tussen de €3000 en €4250 per maand
– Vakantiedagen: 25+13 ADV
– Pensioen
– Vakantiegeld 8,33%
– Laptop van de zaak
– Volgen van trainingen en cursussen
– Permanente positie
Interesse? Contact: wouter.merks@mcflybrown.com , 0635315679.
1
Apply
You will receive a response to your application within five days.
2
INTRODUCTION by telephone
Do we have an opportunity for you? Then our first priority is to get to know you better.
3
Introducing you
We introduce you to all suitable vacancies and companies.
4
Interviews
We will guide you through this process and make sure you are well prepared for your interviews.
5
CONTRACT Proposal
Are both parties interested in a collaboration? Then we will provide you with the best possible contractual conditions.
6
Your new job
Happy with the offer? Only after you are happy and have signed your new contract, our work is officially done. Congratulations!